Un an après son lancement, Hello Masters s’affirme comme la première plateforme dédiée aux cadres et dirigeants en seconde partie de carrière. Conçue comme un véritable écosystème d’opportunités, elle aide les profils expérimentés à anticiper leurs transitions professionnelles, à valoriser leur expérience et à préparer leur «coup d’avance». Sa fondatrice, Blandine Mercier, revient sur le développement fulgurant de ce réseau innovant et sur le lancement d’Hello Masters+, une extension intégrant deux IA pensées pour accompagner concrètement les utilisateurs.
Un an après le lancement d’Hello Masters, quel regard portez-vous sur cette première année ?
Les enseignements sont nombreux, mais le plus marquant concerne la transformation profonde du paysage de l’emploi pour les profils expérimentés. Nous faisons face à un véritable reset, un nouveau normal. La notion de «seconde partie de carrière» devient un enjeu majeur, à la fois pour les entreprises et pour les collaborateurs. Chez Hello Masters, nous considérons que les profils expérimentés débutent autour…
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