En soutien à 27 associations qui, partout en France, œuvrent pour l’inclusion numérique et l’insertion socioprofessionnelle, la Fondation SFR a remis en 2020, grâce au parrainage de salariés SFR, des dotations allant de 5.000 € à 10.000€, pour un montant total de 150.000€. La Fondation SFR agit depuis 15 ans auprès des publics fragiles pour promouvoir l’égalité des chances. Elle concentre son action sur l’inclusion numérique, l’insertion professionnelle et l’accompagnement des jeunes ainsi que des publics en situation de fragilité. En 2020, le montant total des dotations financières et matérielles apportées par la Fondation SFR en faveur de ces causes s’est élevé à près de 10 millions d’euros. Dans le cadre de l’action de la Fondation, le fonds de soutien est un appel à projets interne qui permet, chaque année, aux salariés de parrainer un projet associatif qui leur tient à cœur afin que celui-ci bénéficie d’un financement de la Fondation SFR. Le salarié doit soumettre son dossier sur la plateforme d’engagement de la Fondation, qui est examiné ensuite par un jury composé de l’équipe de la Fondation SFR et de salariés SFR. Ce jury évalue les demandes qui sont ensuite présentées au Conseil d’administration de la Fondation pour validation. Les salariés-parrains assurent tout au long de l’année le lien entre la Fondation et l’association qu’ils soutiennent. Plus de 1.000 associations ont ainsi été accompagnées grâce à la mobilisation de salariés SFR depuis 2006, année de création de la Fondation SFR. Le jury de la Fondation SFR a sélectionné, en 2020, 27 associations qui ont pour objectif commun de favoriser l’insertion. Ces associations sont présentes partout en France.
